COACHING

Votre volonté de Manager Responsable est d’apporter un plus à vos équipes,
notre service coaching répondra à vos attentes.

Nous apportons à vos collaborateurs des solutions pour permettre de :

  • mieux gérer les priorités
  • mieux déléguer
  • mieux gérer les interactions dans un environnement conflictuel
  • améliorer la gestuelle pour une réunion importante, ou la diction pour une présentation
  • mieux gérer le stress
  • mieux gérer les changements
  • mieux affronter des responsabilités croissantes

Par une méthode d’accompagnement des salariés, nous établissons des étapes à franchir par le biais de réunions tripartites.

En milieu de coaching, une réunion tripartite (direction, coach, coaché) sera organisée pour réajuster, si besoin, les objectifs.

Nous offrons des programmes adaptés à la cohérence de vos équipes tout en respectant les besoins et orientations personnelles avec comme finalité première l’amélioration des performances dans l’entreprise et dans la vie de chacun.

 

Un Coaching n’est efficace que s’il s’insère réellement dans la structure individuelle tant pour le travail que pour l’épanouissement personnel.

Coaching individuel

Coaching de groupe

Vous avez une attente particulière ?

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